Die Arbeitnehmerüberlassung wird vielfach auch als Leih- oder Zeitarbeit oder auch Personalleasing bezeichnet. Dahinter verbirgt sich die temporär begrenzte, also vorübergehende Überlassung eines Arbeitnehmers durch einen Unternehmer an ein weiteres Unternehmen. Gewöhnlich handelt es sich um eine gewerbsmäßige Überlassung. Das heißt, der Verleiher, also jenes Unternehmen, das den Arbeitnehmer stellt, verlangt vom Entleiher Geld für die Überlassung der Arbeitskraft. Wer als Verleiher von Arbeitskräften agiert, benötigt eine Erlaubnis der Agentur für Arbeit.
WeiterlesenIhr Job ist es, Menschen zusammenzubringen, die zusammengehören. Oder besser: Die zusammenarbeiten können. Die Personalvermittlung agiert als Schnittstelle zwischen Unternehmen und Arbeitssuchendem. Diese Dienstleistung wird besonders häufig für die Besetzung von hoch spezialisierten Stellen und Führungspositionen genutzt. Alternativ werden Personalvermittler auch als Headhunter oder Recruiter bezeichnet.
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